Salario por hora de empleadas domésticas
Las remuneraciones mínimas, según la última escala oficial, son las siguientes:
- $3.052,99 por hora para personal con retiro.
- $3.293,99 por hora para personal sin retiro.
Estos valores se aplican a quienes trabajen menos de 24 horas semanales con el mismo empleador. Además, se deben sumar los adicionales correspondientes por antigüedad, aportes jubilatorios y obra social.
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Empleadas domésticas: de cuánto es el aumento a partir de este mes y cuál es el sueldo en cada categoría
Los salarios de las empleadas domésticas se mantienen estancados en noviembre, sin nuevos acuerdos paritarios.
Sueldo mensual de casas particulares
Para quienes trabajan con jornada mensual, los valores que rigen desde septiembre y se mantienen en noviembre son:
- $374.541,36 para personal con retiro.
- $416.485,63 para personal sin retiro.
Estas cifras corresponden a empleadas con más de 24 horas semanales bajo relación de dependencia, de acuerdo con la Ley 26.844. En el caso de jornadas parciales, el pago es proporcional.
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Escala salarial por categoría
La Upacp detalla las siguientes remuneraciones vigentes para cada categoría:
- Supervisores/as: con retiro $459.471,73; sin retiro $511.800,22.
- Personal para tareas específicas: con retiro $426.875,19; sin retiro $475.184,56.
- Caseros: $416.485,63.
- Asistencia y cuidado de personas: con retiro $416.485,63; sin retiro $464.129,59.
- Tareas generales: con retiro $374.541,36; sin retiro $416.485,63.
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El registro en ARCA de la AFIP es obligatorio para todos los empleadores de personal doméstico.
Registro obligatorio en la plataforma ARCA
Todo empleador debe registrar a su personal doméstico en la plataforma ARCA de la AFIP, utilizando la clave fiscal. El registro incluye la carga de datos del trabajador, tipo de tarea, jornada semanal y domicilio laboral. Este procedimiento es esencial para la emisión del recibo de sueldo y garantiza los derechos laborales y previsionales del empleado.
La mirada hacia la paritaria
A pesar de la continuidad de los valores salariales actuales, la espera por un acuerdo paritario genera expectativas sobre posibles ajustes. Se mantiene la atención sobre la negociación para que los salarios puedan reflejar la situación económica actual del país.
