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Se reprogramaron las reuniones paritarias en Santa Fe: los tres criterios que se evalúan para definir la política salarial del segundo semestre

Las reuniones paritarias entre el Gobierno y los gremios que iban a llevarse a cabo el próximo lunes se postergarán un día. Las razones de la reprogramación y los tres criterios que se evalúan para definir la pauta salarial de los próximos meses.

En conferencia de prensa, el ministro de Trabajo de la provincia, Juan Manuel Pusineri, informó que la reunión con los gremios de la administración central será el martes a las 8:30 en la Casa Gris, en tanto que los docentes serán recibidos a las 10 de la mañana en la sede de la cartera laboral, y el sector Salud está citado para las 13.

"Paralelamente, siguen trabajando las empresas y los sindicatos que también tienen paritarias en la provincia. La idea de trabajar el lunes también con ellos es poder llegar con una oferta en lo que tiene que ver con lo salarial y con condiciones de trabajo para cada uno de ellos", se explayó Pusineri. "El lunes hay reuniones técnicas, está faltando la definición de lo salarial, que no es menor, porque la mayor inversión que tiene la provincia tiene que ver con los sueldos", agregó.

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El ministro detalló los criterios que se están evaluando en las mesas paritarias para diagramar la pauta salarial hasta fin de año y, en este sentido, confirmó que habrá un incremento en agosto "con un escalón más alto", que estará ligado a la estimación de la inflación registrada en los meses de julio y agosto, con la "voluntad" de que los salarios se ubiquen por encima de estos porcentajes.

A su vez, adelantó un segundo criterio, que tiene que ver con definir los incrementos hasta diciembre, "lo cual pone al Gobierno en una situación de tener que prever que va a haber una nueva gestión desde el 10 de diciembre, sea del signo político que sea, y aspiramos a que reciba la cuestión ordenada. No queremos que la administración que venga tenga dificultades para pagar sueldos y aguinaldos". Pusineri advirtió que esto se garantiza "teniendo una discusión razonable con los gremios, respecto a las posibilidades del Estado y los intereses que ellos tienen respecto de los incrementos salariales".

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El tercer criterio que se evalúa en la mesa paritaria y que fue solicitud de los gremios tiene que ver con la posibilidad de usar cláusula gatillo o de actualización automática "que es la única garantía que existe" de que no se va a perder contra la inflación, señaló.

Consultado sobre el posible porcentaje de aumento para el mes de agosto, el ministro evitó adelantar números, ya que todavía no está acordado con los gremios, pero dio una pista para acercarse a la cifra: "Pueden sacar sus propios cálculos de mirar lo que es la inflación de julio y agosto y sumar algo más, y van a estar en condiciones de decirlo".

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