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Santa Fe Policía de la Provincia de Santa Fe | violencia de género | Policía de Santa Fe

La Policía de Santa Fe sigue en deuda con la perspectiva de género

La segunda encuesta realizada entre mujeres policías de la provincia de Santa Fe refleja que, si bien hubo algunos avances, todavía falta información y capacitación. Continúan reproduciéndose casos, dentro de la fuerza, de violencia de género de tipo física, psicológica, simbólica y sexual.

Entre junio y agosto del 2022, la Red de mujeres policías de Santa Fe realizó la segunda encuesta provincial sobre mujeres y violencia de género en las fuerzas de seguridad provincial. La encuesta fue contestada por 137 mujeres policías y solo un porcentaje (102) se animó a dar su nombre o datos personales.

De las conclusiones de la encuesta, se desprende que aún falta información dentro de la fuerza y reconocen que “cuesta mucho llegar a diversos puntos del territorio”. Desde la red de mujeres policías admiten que “las compañeras no sienten confianza en concurrir a los organismos destinados a la recepción de denuncias y las que se animaron, hasta el día de la fecha, no han obtenido ninguna respuesta”. Además, sienten que sus denuncias “se cajonean” o sus causas se archivan, por falta de pruebas o por diversas causas de las que no les dieron ningún argumento.

Muchas mujeres ha denunciado que fueron cambiadas de destino, que no se resuelven los conflictos laborales e incluso, más de una vez escuchan la sugerencia de que no realicen denuncias o soliciten las licencias.

“Seguimos pidiendo que se trate el proyecto de ley del CIPGEN (Centro integral con perspectiva de género) que comenzó a implementarse por medio de Resolución Ministerio de Seguridad N° 0898/20 y de la ex S. E.I.Y G N° 0059/20 hoy Ministerio de Igualdad, Genero y Diversidad, en fecha 20/07/2020. Necesitamos este espacio de contención y asesoramiento exista por fuera de nuestros ámbitos laborales, como tantas veces lo hemos explicado”, destacan desde la red.

La Red de mujeres policías de Santa Fe exigen que la problemática de género sea atendida como “grave” y advierten que muchas situaciones “deterioran las relaciones interpersonales y laborales como así también para el afuera”. En tal sentido, cuestionan: “¿Cómo vamos a dar una óptima respuesta a lo que a género respecta si nosotras mismas somos vulneradas con el mismo tipo de violencia?”.

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De 128 mujeres policías, 89 aseguraron haber sufrido algún tipo de violencia dentro de la fuerza.

De 128 mujeres policías, 89 aseguraron haber sufrido algún tipo de violencia dentro de la fuerza.

Algunas de las preguntas de la encuesta de la Red de mujeres policías

¿Pasaste algún tipo de violencia dentro de la institución? ¿Cuál? 128 respuestas

NO 30

SI 89

NO CONTESTA 9

Sobre el tipo de violencia, hubo respuestas dobles en algunos ítems. Se dejan detalladas algunas de las respuestas, ya que fueron remarcadas por las colegas, específicamente.

MOOBING 56

PSICOLÓGICA 30

SEXUAL 18

FÍSICA 1

SIMBÓLICA 9

DISCRIMINACIÓN 10

POR MATERNIDAD 10

¿Denunciaste? ¿Dónde? ¿Hasta qué instancia llegó la denuncia? 126 respuestas

NO CONTESTA 10

NO 81 (POR VERGÜENZA, MIEDO, EDAD, QUE NADIE LE IBA A CREER, FALTA DE RECURSOS)

SI 10 SIN DETALLAR

29 ESPECIFICARON: EN EL DETALLE PONEN UNA O MÁS RESPUESTAS

¿Percibes algún cambio respecto a los derechos de las mujeres dentro de la institución? 128 respuestas

SI 58

MUY POCO 28

NO 33

NO CONTESTA 9

Si fue madre, ¿se le permitió ascender? 101 respuestas

NO 31 30.7% (Anteriormente, resultó en un 72.9%)

SI 70 69.3% (Anteriormente resultó en un 27.1%)

Si fue madre, ¿se le concedió el permiso para amamantar? 95 respuestas

SI 58 61.1%

NO 31 38.9%

¿Solicitó licencia médica por patología psicológica? 133 respuestas

SI 64

NO 66

NO CONTESTA 3

(Anteriormente, en el año 2019 respondieron que si el 45.2% y que no el 54.8%)

¿Solicitó día femenino? 135 respuestas

SI 8

SI Y NO LE DIERON 3

NO CONTESTA 1

NO 123