Como se había acordado en el cierre de la paritaria del sector Salud del año pasado, en la segunda semana de febrero del 2021 comienza la nueva negociación. El encuentro virtual será este miércoles al mediodía entre los gremios de los médicos y profesionales sanitarios del sistema público y el Gobierno provincial. Los trabajadores dejaron en claro que el salario será el eje central y ya dejaron planteada su postura y pretensión de aumento, mientras que el Ejecutivo espera referencias nacionales.
Maiquel Torcatt / Aire Digital
Desde la Asociación de Médicos de la República Argentina, sede Santa Fe, su Pro Secretario Gremial Néstor Rossi manifestó que tienen "mucha expectativa" en diálogo con Aire de Santa Fe a horas del inicio de la paritaria. "De ambas partes se cumplieron los compromisos, uno del lado nuestro de asumir responsabilidad de lo otorgado, con cifras no remunerativas no bonificables, y del gobierno de citarnos en esta segunda semana de febrero a la conversación paritaria que es temprana", indicó en el programa Creo.
El médico y referente gremial sentenció que "lo primordial" de esta nueva negociación será "la pauta salarial" y adelantó que pedirán un aumento del 50% en el básico. "El gobierno nacional puso un numero para el proceso inflacionario y los consultores privado hablan de un número superior, casi del doble, de un 50% y ese es el número que vamos a plantear", sentenció. Agregó que a esto se agregan negociaciones sobre "organización y reestructuración del salario".
Por su parte el Sindicato Profesionales Universitarios de la Salud de Santa Fe, que no aceptó el acuerdo 2020, adelantó esta semana que solicitará una recomposición salarial teniendo en cuenta el cálculo del Indec. De esta manera, exigen que el salario mínimo sea de $95.000.
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Por su parte el ministro de Trabajo de la provincia, Juan Manuel Pusineri, planteó esta mañana en Aire de Santa Fe que la paritaria 2021 inicia con "buena fe" tanto de parte de gobierno como de los gremios, más allá de las diferencias y aspiraciones que puedan existir.
Consultado por la meta inflacionaria para este nuevo año que planteó la argentina en un 29% y que las consultoras ubican unos puntos más arriba, el funcionario confinó que antes de hacer una oferta concreta esperarán las referencias nacionales.
"Hay cuestiones que vamos a mirar con detenimiento: lo que resuelva la paritaria nacional docente, que es una referencia para las provincias en general; otra es la discusión nacional que se da con los gremios más grandes a nivel que son UPCN y ATE, donde hay negociación en curso; y en tercer lugar y como marco esta convocatoria desde el gobierno nacional a empresarios y trabajadores para hablar de precios y salarios. Lo que está claro es que el control de la inflación es un nodo central. Y este control, y ubicar la inflación en términos razonables, implica que lo salarios tiendan a mejorar", consideró Pusineri.
En este sentido planteó que las herramientas para esto, ante un escenario de inflación, son los aumentos con revisiones a corto plazo. "Conviene un aumento inicial que se convenga anualmente o por un período menor y volver a hacer revisión en 3, 4 o 5 meses", explicó.
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