El gobierno de Santa Fe dio a conocer este miércoles por la tarde la propuesta de actualización salarial para los gremios oficiales de la provincia, correspondiente a la paritaria 2023. Mediante una conferencia de prensa, se anunció que en el mes de febrero se pagará un incremento del 14%, del 36,4% que se adeuda del año pasado. Según precisó el ministro de Economía, Pablo Olivares, el porcentaje que aún se debe se pagará en cuotas y de acuerdo a los ingresos del Estado santafesino.
Los gremios de los trabajadores oficiales reiteran el reclamo a la Provincia de que cumpla con lo acordado en la paritaria 2023.
En ese contexto, los gremios de los trabajadores oficiales reiteran el reclamo a la Provincia de que cumpla con lo acordado. En diálogo con Pasan Cosas, Rodrigo Alonso, secretario general de Amsafé Provincial remarcó que “indudablemente no se está cumpliendo con lo que establece el acta paritaria”, y precisó que el acuerdo establece que “hay una diferencia salarial que, si uno toma el salario de diciembre, es del 36,4%”.
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“El gobierno, en primer lugar, comunicó algo de lo que vamos a necesitar muchas precisiones. No está claro sobre qué salario es el porcentaje. En la reunión del viernes vamos a pedir precisiones, pero mañana jueves vamos a exigir que se cumpla con el acuerdo paritario”, dijo respecto a los anuncios del gobierno.
“Con los salarios de enero los trabajadores tenemos que percibir una diferencia salarial que hoy el gobierno anunció que la va a incumplir. Estamos discutiendo de hecho algo que se tendría que dar que es el cumplimiento del acta paritaria 2023. Hay preocupación y mucho malestar”, sostuvo Alonso.
A su vez, Alonso ratificó que este jueves se presentará una denuncia por incumplimiento del acta paritaria y se instará al Ministerio de Trabajo a que en un plazo intime al gobierno a abonar la totalidad de ese acuerdo paritario.
Por su parte, desde Sadop ratificaron la exigencia del cumplimiento total del acuerdo paritario 2023 y reivindican el ámbito de negociación colectiva “como espacio de discusión que garantice los derechos de las y los trabajadores docentes”.
Luego, desde ATE aseguraron que se seguirá exigiendo el cumplimiento del total de lo adeudado y una propuesta salarial que contemple la situación inflacionaria de los primeros meses de este año.
“El gobierno provincial informo que pagará parte de lo adeudo de política salarial 2023 por planilla complementaria y convocó a paritaria para el próximo lunes”, señalaron y agregaron que “el Poder Ejecutivo Provincial informó que por planilla complementaria abonará parte de lo adeudado de política salarial 2023. Es un reconocimiento parcial de la Cláusula de Actualización que estableció el pago de la diferencia entre la inflación del año y el aumento percibido. Esa diferencia en menos fue del 36,4 % en relación a los salarios del pasado mes de diciembre”.
“Según informaron los ministros de Gobierno y de Economía por planilla complementaria en los próximos días se abonará un 14 % sobre la base de los salarios del mes de enero, garantizando un pago mínimo de $ 50.000. Y según dicho anuncio, el porcentaje restante del 22,4 % se estaría completando, en la medida de las posibilidades, en el mes de febrero”, precisaron desde ATE.
La paritaria del sector público fue convocada para el próximo lunes a las 10 hs para comenzar con la discusión de la política salarial 2024. “ATE seguirá exigiendo el cumplimiento del total de lo adeudado y una propuesta salarial que contemple la situación inflacionaria de los primeros meses de este año y que tenga por objetivo preservar el poder adquisitivo de los salarios”, remcarcaron.
Por último, precisaron que otra de las situaciones a resolver, y que será parte de la discusión paritaria, son las cesantías de un grupo de contratados que pasaron a planta permanente y otras problemáticas laborales pendientes de resolución.
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