Paritaria municipal: Festram acordó un aumento salarial para marzo del 18,5%

Dicho aumento se suma a la política salarial vigente y representa una diferencia del 13,8% respecto de los salarios percibidos en el mes de febrero. De esta manera, con el acta firmada en febrero, los salarios de los trabajadores municipales y comunales de la provincia acumulan un incremento del 53%.

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El acuerdo lleva el monto del Salario Mínimo Garantizado de Bolsillo a $382.773.

El porcentaje de aumento establecido en el acta es totalmente remunerativo y bonificable y será trasladado a los beneficiarios pasivos de todas las Cajas Municipales y la Caja de Jubilaciones y Pensiones de la Provincia de Santa Fe.

Además, se establece también una ayuda escolar de $6.500 a percibirse con los haberes de marzo; tema este que había comenzado a tratarse en la reunión pasada.

La discusión salarial continuará el 17 de abril, donde las partes acordaron una nueva reunión de la mesa paritaria.