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Economía empresas | ATP |

Vence hoy el plazo para que empresas se inscriban al programa Repro II

Hasta hoy hay tiempo para adherir al Programa de Recuperación Productiva (Repro) y acceder al subsidio que rondará los $9.000 por trabajador, para asistir a las empresas de sectores no críticos.

Los empleadores tienen tiempo hasta hoy para acceder al programa Repro II, a través del cual el Estado Nacional otorgará una suma mensual de hasta $ 9.000 por trabajador para el pago de salarios.

Para obtener el beneficio, los empleadores deben presentar la información requerida por el Programa Asistencia de Emergencia al Trabajo y la Producción (ATP): nómina de personal dependiente, incluyendo la remuneración total y la Clave Bancaria Uniforme de la trabajadora o trabajador, en la página de la Afip.

https://twitter.com/AFIPcomunica/status/1336657622569771015

Para enfrentar las distintas realidades que atraviesa el entramado productivo argentino en el marco de la pandemia de coronavirus, el ATP complementó los créditos a tasa subsidiada con los Repro II.

En caso de que el empleador resulte preclasificado -es decir que presente una variación interanual de la facturación negativa y pertenezca a un sector no crítico del Programa ATP- el servicio ATP de la página web de la Afip habilitará una pantalla que permitirá realizar la inscripción al Repro II y adjuntar la documentación adicional solicitada.

Así, las empresas que no desarrollen actividades críticas y registren una variación nominal negativa en su facturación entre octubre de 2019 y octubre de 2020, podrán optar entre tramitar un crédito a tasa subsidiada del 27% o solicitar el Repro II.

Según explicó el Gobierno, el objetivo del Programa es auxiliar a las empresas en crisis por la pandemia del Covid-19 que no cuentan con recursos propios ni pueden acceder a líneas de financiamiento para afrontar el pago de sus respectivas nóminas salariales.

El beneficio, de 9 mil pesos, es solo por dos meses, pero una vez finalizado el plazo, la empresa podrá reinscribirse, presentando nuevamente la documentación y la información requerida.

Esa suma es por cada relación laboral activa de la empresa beneficiaria y en el caso que la remuneración neta percibida por el trabajador sea inferior a ese valor, el subsidio será igual a la remuneración neta.

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