Carolina Brandariz, directora Nacional de Políticas de Cuidados del Ministerio de Desarrollo Social de la Nación, visitó Santa Fe en el marco del cierre de las Diplomaturas en Políticas de Cuidado. La iniciativa, que fue impulsada por la Cooperativa Buen Vivir, y contó con el respaldo de la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA), se llevó a cabo a raíz de un convenio con el Ministerio de Desarrollo Social de la Nación y la Universidad de La Matanza.
Desde hace años, la cooperativa Buen Vivir crea fuentes de trabajo para un sector de la población que se dedica al cuidado de personas, pero en un contexto marcado por la precariedad e informalidad, y el Ministerio de Desarrollo de la Nación impulsa la capacitación en cuidados en todo el país. En el caso de Santa Fe, en este primer corte más de 100 personas se capacitaron para cuidar adultos mayores, niños y personas con discapacidad.
"Estas diplomaturas son de una gran importancia para cooperativas, socios y socias de nuestras organizaciones, que están abocados a políticas de cuidado a través de asistencias alimentarias, cuidados de ancianos, de personas con discapacidad o de niños, y que pueden acceder gratuitamente, a partir de este convenio, a una certificación de sus estudios superiores", sostuvo José Testoni, dirigente de la CTA en la previa del cierre de la Diplomatura, cuyo acto se celebró en las instalaciones de Amsafé Provincial.
Esta es la primera vez que las personas que se abocan a la política de cuidados en Santa Fe pueden acceder a una certificación de nivel universitario. Al respecto, Testoni aseguró que todas las actividades que se realicen en materia de formación tienen como objetivo garantizar los derechos de los trabajadores. "Vía la organización, la formación y por medio de la unidad con estos convenios, estamos al menos intentando garantizarlos en algunos ámbitos", recalcó el dirigente sindical.
"Desde la CTA se tomó la decisión de formalizar las fuentes de trabajo. Esto inició un proceso de cooperativización en distintos rubros, entre ellos el cuidado de personas. Esto genera a las personas que participan de esta tarea, fundamentalmente compañeras mujeres, un puesto de trabajo con mejores condiciones de trabajo", describió Marcos Salva, titular de la Cooperativa Buen Vivir.
La diplomatura de Cuidados surgió ante la falta de oferta académica que certificara los conocimientos de las personas que se abocan al cuidado de personas y como una estrategia que colabore a contar con mejoras laborales."Para nosotros es una gran alegría que además estas capacitaciones estén articuladas con el Estado Nacional, y con una universidad nacional que pone a disposición de los sectores más desfavorecidos el acceso a una formación universitaria. Hoy desconocemos que haya una posibilidad similar, tanto en la ciudad como en la provincia", detalló el titular de la cooperativa.
A su turno, Carolina Brandariz, recalcó la importancia que tienen las diplomaturas de cuidado a nivel nacional, que ya cuentan con más de 200 comisiones a lo largo y ancho del país, porque fortalecen las experiencias de cuidado a través de las cooperativas. "Esto nos permite, por un lado, la certificación de saberes de las compañeras a través de la universidad nacional. Y fortalece las experiencias y mejora el acceso al derecho al cuidado a las poblaciones que más lo requieren, como son las infancias, las personas mayores y las personas con discapacidad", recalcó la entrevistada.
La funcionaria nacional destacó la importancia de las políticas de cuidado, que suelen concentrar las mujeres. "En general somos quienes nos hacemos responsables del trabajo de cuidar. Estas políticas permiten reconocer los términos del trabajo para que este sea reconocido en los términos de un empleo, y a la vez fortalecen el acceso al cuidado de las poblaciones que más lo requieren", explicó Brandariz.
La directora destacó el rol que tienen las organizaciones populares como la CTA para pensar de manera articulada las políticas públicas y que estas alcancen a los que más lo requieran. "Hemos trabajado de manera articulada desde el Ministerio de Desarrollo Social en conjunto con la CTA para poder pensar en justamente apoyar estas experiencias cooperativas. A la vez, los desafíos tienen que ver obviamente con el reconocimiento salarial del trabajo", concluyó.
Te puede interesar





