En el ámbito laboral está muy bien visto que un empleado cuente con habilidades blandas y de hecho estos atributos son muy demandados por los empleadores en la actualidad. Las "soft skills" o habilidades blandas permiten que una persona se destaque de otra, sobre todo cuando se tienen desarrollados los buenos modales, el optimismo, el sentido común, el sentido del humor, la empatía y la capacidad de colaborar y negociar. Un informe publicado por LinkedIn muestra cuáles son las habilidades blandas más requeridas en el mercado laboral actual y cuáles son los sectores qué más las solicitan.
Albert Garcia
“Las habilidades (blandas) más demandadas son tener una buena comunicación; capacidad de adaptarse al cambio; resolución de problemas de manera eficaz; rapidez en la toma de decisiones; focalizarse en obtener resultados, y el interés por el desarrollo tecnológico”, explicó Mariela Gutiérrez, colaboradora del área de RRHH de ArgentApp, la app que ayuda a argentinos a emigrar a Europa.
España es uno de los destinos más elegidos por los argentinos que desean emigrar. Hacia fines de 2019, según datos publicados por la ONU, 1.013.414 argentinos eran emigrantes, lo que supone un 2,26% de la población local. El principal destino es España, motivado en un porcentaje casi total por el enlace idiomático y cultural. Aunque no es fácil obtener empleo, hay ciertas competencias a tener en cuenta. Primero analizar las profesiones más demandas en España.
Cuáles son las profesiones más demandadas en Madrid y Barcelona y cuánto pagan
1. Ingenieros en Informática o Telecomunicaciones
Los DevOps (conjunto de prácticas que combina las operaciones tecnológicas y el desarrollo de software) están en la cima del ranking, sobre todo en la industria farmacéutica y el sector bancario. El encargado de DevOps permite que roles que antes estaban aislados (desarrollo, operaciones de TI, ingeniería de la calidad y seguridad) se coordinen para crear productos mejores y más confiables. Salario promedio de DevOps en España: 40.000 euros brutos por año.
2. Administradores de salud, seguridad, medio ambiente y calidad
Los HSEQ Manager, es el segundo puesto más buscado en un contexto en el que se pone especial atención en preservar la salud de los trabajadores. Los licenciados en Seguridad e Higiene tienen aquí una gran oportunidad. La persona a cargo de este trabajo se ocupa de garantizar un ambiente seguro y proactivo para todos los involucrados en la organización. Salario promedio: 42.300 euros brutos anuales.
3. Enfermeros
Son claves en los equipos de salud interdisciplinarios. En varias ciudades españolas hay mucha demanda de enfermeros y poca oferta, lo que hace que capten profesionales de otros países como la Argentina, en donde la formación es similar y se les exige una licenciatura en Enfermería. El salario va de 26.000 hasta 50.000 euros brutos por año.
4. Trade marketers
Las compañías de retail con puntos de venta fijos buscan licenciados en Administración, Marketing o Publicidad encargados de desarrollar campañas para personalizar la experiencia del cliente. En general, es necesario contar con un mínimo de cinco años de experiencia.
El sueldo bruto estipulado para el puesto está entre 35.000 y 45.000 euros anuales.
5. Controllers o Auditores
El área de Finanzas, ya sea de pymes o de grandes compañías, busca perfiles que se ocupen de preservar la seguridad económica de las empresas y evitar situaciones de inseguridad financiera. Para el puesto se requiere una licenciatura en Administración o Economía y una experiencia mínima de tres años en posiciones similares. Contar con un máster en Finanzas o Auditoría es un plus. Los salarios oscilan entre los 35.000 y los 60.000 euros anuales.
Qué se necesita para trabajar y vivir en España
Visa de residencia para trabajo. Para residir en España hay dos opciones de visa. De esta manera, cada ciudadano podrá elegir cuál se ajusta más a sus necesidades:
a) Visas de residencia para trabajo por cuenta ajena: este trámite se debe realizar en Argentina obligatoriamente y para ello se necesita haber conseguido un trabajo en España. Previamente, el empleador debe generar un contrato al empleado porque éste es uno de los documentos que se deben presentar al momento de hacer el trámite. Se trata de una autorización para presentar en el Consulado de España en Buenos Aires.
b) Visa de residencia para trabajo por cuenta propia: los ciudadanos que quieran trabajar en España de manera autónoma deberán solicitar este tipo de visa, ya sea para abrir un negocio o trabajar freelance desde una computadora. También se debe realizar el trámite en Argentina.
Además, hay otro recurso que permite vivir en España:
c) Pasaporte Europeo: todo aquel que lo tenga puede vivir, circular y trabajar en España con total libertad. Es de la única manera en que se puede vivir en el país legalmente sin tener visa de trabajo.
Sin embargo, pasados los 90 días y si se va a continuar en el país, es necesario inscribirse en el Registro Central de Extranjeros, según explica el sitio oficial del Consulado de España en Buenos Aires.
El NIE ( número de identificación para extranjeros) es un documento extremadamente importante si se quiere vivir en España. No sólo permite residir en España legalmente, sino que también dará la posibilidad de:
- Registrarte en la Seguridad Social
- Abrir una cuenta bancaria en cualquier banco
- Abrir un negocio Trabajar en España
- Comprar un auto o una vivienda
- Hacer la declaración de la renta
- Acceder a los servicios públicos.
Obtener el número NIE es posible a través de dos vías: como ciudadano de la Unión Europea (italianos, franceses, alemanes, etc), o bien con otra visa o permiso de residencia que no pertenezca a la Unión Europea.
La solicitud del NIE se puede realizar ante la Oficina de Extranjeros o ante Comisarías de Policía del lugar de residencia en España. Se puede hacer de manera presencial o a través de un representante legal.
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