De esta manera, solo contarán con asueto quienes trabajan los domingos, por lo que la decisión de si deben asistir o no al empleo corre por cuenta del empleador.
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El feriado del 25 de mayo es inamovible.
Diferencia entre feriados nacionales y días no laborables
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Feriados nacionales: durante estos días, las leyes laborales garantizan el descanso y, si se trabaja, la remuneración debe ser el doble del salario habitual.
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Días no laborables: estos días son opcionales para los empleadores, quienes deciden si sus trabajadores deben asistir a sus puestos. En caso de que se trabaje, la remuneración será la habitual.
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Calendario completo de feriados y días no laborables en 2025
- Mayo
- 25 de mayo: Día de la Revolución de Mayo (Feriado inamovible)
- Junio
- 16 de junio: Paso a la Inmortalidad del General Don Martín Miguel de Güemes (Feriado trasladable)
- 20 de junio: Paso a la Inmortalidad del General Don Manuel Belgrano (Feriado inamovible)
- Julio
- 9 de julio: Día de la Independencia (Feriado inamovible)
- Agosto
- 15 de agosto: Día no laborable (puente)
- 17 de agosto: Paso a la Inmortalidad del General Don José de San Martín (Feriado trasladable)
- Octubre
- 12 de octubre: Día del Respeto a la Diversidad Cultural (Feriado trasladable)
- Noviembre
- 21 de noviembre: Día no laborable (puente)
- 24 de noviembre: Día de la Soberanía Nacional (Feriado trasladable)
- Diciembre
- 8 de diciembre: Día de la Inmaculada Concepción de María (Feriado inamovible)
- 25 de diciembre: Navidad (Feriado inamovible)